在捷温，我们一直致力于为员工提供广阔的职业发展平台和无限的职业成长空间。现在，我们面向2025届及近年毕业的你，开启全新一届的Fresh Graduate Development Program招募计划，你将在公司核心业务部门轮岗学习，通过一系列精心设计的培训和实践项目，快速提升个人能力和职业素养，为未来成为行业大佬奠定坚实基础。

主要职责：

1. 全面轮岗体验： 深入公司多个核心部门，全方位了解业务运作，找到你的激情所在。

2. 个性化成长路径： 定制化培训计划，一对一导师指导，助你快速成长为企业未来的中坚力量。

3. 实战项目机会： 亲身参与真实商业项目，将理论知识转化为实践能力，解决实际问题。

4. 广阔职业舞台： 成功完成培训后，根据个人意愿与公司需求，定岗于管理岗位或专业领域。
   

任职要求：

• 教育背景： 本科及以上学历，专业不限。

• 语言能力： 流利的中文沟通能力，良好的英文听说读写能力。

• 综合素质： 具备出色的学习能力、逻辑思维能力和问题解决能力。

• 领导力： 展现出良好的团队合作精神和初步的领导力潜力。

• 适应性： 能够快速适应新环境，勇于接受挑战，积极主动。

• 职业规划： 对职业发展有明确目标，渴望在企业管理领域长期发展。