富泽人寿保险股份有限公司(简称“富泽人寿”或“公司”)于2025年6月19日开业，是一家全国性的国有股份制人寿保险公司，注册资本170亿元。

富泽人寿由济南金投控股集团有限公司、中国保险保障基金有限责任公司、中国人保资产 管理有限公司和济南政金通达投资集团有限公司联合发起成立。实力雄厚的股东为富泽人寿的长期发展提供了坚实的战略支撑、广阔的协同资源与稳健的经营保障。

一、招聘对象及人数

招聘对象：本次2026春季校园招聘面向2026届高校毕业生；同时接受2024、2025届择业期内未就业高校毕业生报名。

招聘人数：总部管培生15人。

二、任职要求

(一)基本要求

政治素养：遵守国家法律法规，具备良好的政治素养与坚定的理想信念；

文化认同：认同公司核心价值观及企业文化，愿意与企业携手共进、共同成长；

合规守纪：严格遵守行业监管要求及公司规章制度，诚实守信，廉洁自律，无违法违纪或 不良从业记录；

身心条件：品行端正，身心健康，具备正常履职所需的身体条件与心理素质，具有良好的 社会适应能力。

(二)学历要求

校园招聘人员须具备硕士研究生及以上学历并取得硕士及以上学位，特别优秀者可适当放 宽。

(三)专业要求

校园招聘人员须具备岗位所需的专业知识、工作技能(金融学类、经济学类、工商管理类、 数学类、统计学类、计算机类等相关专业优先)。

(四)其他要求

获得校级及以上优秀学生干部、三好学生等荣誉称号，通过精算师、注册会计师、法律职 业资格等专业资格考试，中共党员，学生会/社团干部等优先考虑。

三、招聘程序及报名方式

本次公开招聘分为网申报名、简历筛选、笔试、测评、面试、背景调查、体检和录用等主要环节。

报名方式：即日起至2026年3月30日，请登录PC端招聘门户(https://fzlife.zhaopin.com )进行注册并投递简历。

四、注意事项

(一)本次招聘统一采取网上报名方式，不接受现场、电话、信函等其他方式报名。

(二)应聘资格的审查贯穿招聘全过程，应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。应聘 者进入后续招聘环节不代表其已通过资质核验，我司有权在任意招聘环节核验应聘资料，如与事实不符，我司有权取消其笔试、面试和录用资格，由此导致的后果由应聘者自行承担。

(三)请应聘人员提供准确的手机号码和邮箱地址，保持通讯畅通。招聘有关信息将通过电话、邮件和短信等方式通知，后续请及时查收短信和电子邮件。招聘各环节未通过人员不再另行通知。

(四)我司组织的笔面试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，从未编辑或出版过任何招聘相关参考资料，从未向任何机构提供过招聘相关的资料和信息。敬请广大应聘者提高警惕，谨防上当受骗。