* 专业要求:
经济管理相关专业
* 职位描述:
1、负责完成公司日常人事工作,如招聘、培训、考勤、保险、福利、绩效考核等工作;
2、负责辅助和辅导客户企业的人事招聘工作;
3、负责辅助和辅导客户企业的用退工工作;
4、负责处理公司日常行政事务,会议接待,合同制定等工作;
5、负责校企对接后期的跟踪和落实工作。
* 专业要求:
* 职位描述:
1、负责完成公司日常人事工作,如招聘、培训、考勤、保险、福利、绩效考核等工作;
2、负责辅助和辅导客户企业的人事招聘工作;
3、负责辅助和辅导客户企业的用退工工作;
4、负责处理公司日常行政事务,会议接待,合同制定等工作;
5、负责校企对接后期的跟踪和落实工作。