岗位职责：
1.学习并掌握全面的金融理财知识；

2.提供专业投资规划和投资组合建议，包括风险管理、境外投资、退休规划、子女教育等；

3.学习如何建立人际网络、管理高净值客户财富、掌握人际交往和表达技巧；

4.发展团队，晋升为团队合伙人，带领团队高效运作。
岗位要求：
1.为客戶量身定制财富管理方案，开发新客户并挖掘现有客户需求，热爱金融财富管理行业；

2.擅长客户需求挖掘、长期人脉维护，具备良好沟通、谈判与方案讲解能力；

3.意向长期定居香港，规划香港永久居民身份，持有/计划申请 TTPS 高才通、优才签证；

4.日常办公以普通话沟通为主，粤语、英语流利者更佳。

职业规划

助理分区经理→分区经理→NSUM（晋升速度1年）→区域经理→资深区域经理（晋升速度3年）→高级资深区域经理→区域总监（晋升速度5年）→资深区域总监→高级资深区域总监→区域执行总监→区域执行总监及荣誉顾问

透明化全层级晋升体系，以实绩定职级，公平赛道成就长期职业发展

福利保障

1.丰厚福利：协助香港签证及落户、团体医疗保障、固定月度花红、证书补贴、签证服务、法定节假日、季度业绩奖赏、年终奖、团建福利、业务培训......

2.薪资待遇：

底薪：12-24W/年+佣金+业绩津贴+花红+年终奖（23.5%薪资）=综合薪资60w-80w（首年），薪资可根据业绩提成无上限