泰康基金管理有限公司
职位投递邮箱：campus@tkfunds.cn
职位投递网址链接：https://bsurl.cn/v2/vN0AkurO
工作地域：北京市 / 广东省
职位类别：工程技术人员 / 金融业务人员 / 办事人员和有关人员
学历要求：本科 / 硕士研究生 / 博士研究生
招聘人数：18人
发布时间：2026-09-10浏览量：226
* 专业要求：
具体专业要求详见下方各岗位任职资格。涉及财经、管理、理工等相关专业；渠道销售（南方）、电商运营岗位未限定专业。
* 职位描述：
泰康基金管理有限公司2027届秋季校园招聘火热进行中
泰康基金2027届校招开放投研类、市场类、科技类、风控类、运营类、职能类等多类岗位，期待优秀学子加入。
招聘岗位
岗位类别 招聘岗位
投研类 股票研究、信用研究
市场类 渠道销售（南方）、电商运营
科技类 开发工程师（AI方向）
风控类 量化风控（投资组合）
运营类 基金会计（数字化方向）
职能类 人力资源管理、财务管理
招聘安排
招聘对象：2027届毕业生。
工作地点：渠道销售（南方）为广州，其余岗位均为北京。
招聘人数：各岗位若干。
招聘截止日期：2026年11月30日。
岗位详情
股票研究
岗位职责
1．深入分析泛科技相关行业的股票变化情况，撰写行业、公司分析报告；
2．对符合投资偏好的主体进行研究和实地调研，揭示投资机会及风险。
任职资格
1．2027届毕业生，硕士及以上学历，理工科专业，或理工科与金融复合专业背景；
2．较强的行业分析和上市公司商业模式、财务分析研究能力，熟悉各类分析报告撰写；
3．公募基金、证券、保险资管等机构的相关研究实习经验为加分项；
4．具有良好的分析、判断、沟通能力和市场敏感性。
信用研究
岗位职责
1.日常跟踪信用债一二级市场情况，分析信用债投资价值，撰写信用债相关报告，包括信用债策略报告、专题报告、个券分析报告等；
2. 对符合投资偏好的主体进行研究和实地调研，提供信用债的投资建议。
任职资格
1. 2027届毕业生，硕士及以上学历，金融、经济等相关专业背景，理工复合背景优先。
2. 较好的主动思考和沟通协作能力。
3. 具备编程等数字化能力的优先。
渠道销售（南方）
岗位职责
1.对接区域银行、券商等渠道拓展和客户开发、管理与维护等基金销售工作，制定销售计划，实现基金销售目标；
2.支持开展营销宣传和客户关系维护活动；
3.做好日常销售信息收集与及时反馈，了解市场及同业动态，建立完善基层网点及客户经理数据库；
4.协助代销渠道做好基金持有人服务。
任职资格
1．2027届毕业生，硕士及以上学历；
2．具有较好的金融专业知识及学习能力；
3．具有较强的沟通能力、责任心及执行力，且热爱销售工作。
电商运营
岗位职责
1、产品准入推动：持续跟踪蚂蚁财富、天天基金等重点电商平台的产品准入标准、资源位规则，联动公司产品、投研等部门，筛选符合平台准入标准产品，形成可落地的产品推广和运营策略建议；
2、运营内容支持：产品包装页制作，内容撰写与投放，协同商务提供营销内容及材料支持；
3、产品数据分析：定期跟踪重点电商平台热门产品表现，结合公司产品矩阵匹配阶段性适销产品；定期监测公司重点产品在各平台的准入状态、资源位获取及曝光、销售转化表现，并基于各平台销售数据和运营指标反馈，持续优化产品运营推广策略；
4、运营效率提升：通过合理运用AIGC、AI agent等工具，有效提升运营内容迭代速度和投放效率，高效响应重点电商平台运营要求。
任职资格
1、2027届毕业生，硕士及以上学历；
2、对蚂蚁财富、天天基金、京东金融、同花顺、招行招财号等主流基金代销平台的运营规则有实操经验和深度理解；
3、熟悉公募基金产品特征、销售流程及监管政策；
4、具备优秀的跨部门沟通协调能力，项目推动力及细节把控能力；
5、逻辑清晰，数据敏感，能将平台规则转化为可执行的产品优化方案；
6、责任心强，认真负责，具备较强的学习能力和合规意识。
开发工程师（AI方向）
岗位职责
1. 前端开发与测试：参与公司产品的前端界面开发，负责实现网页、移动应用等前端页面的布局、样式和交互效果，确保界面美观、交互流畅且兼容主流浏览器及设备；协助进行前端代码的测试工作，发现并修复代码中的缺陷，优化前端性能，提升用户体验。
2. 后台开发与测试：协助完成公司产品的后端开发任务，包括业务逻辑实现、数据库设计与优化等，确保系统稳定、高效运行；根据业务需求开发和维护后端接口，为前端及其他系统提供数据支持与服务；参与后端代码的测试工作，发现并修复后端代码中的缺陷，编写高质量的后端代码，遵循良好的编程规范，保障系统安全性和可靠性。
3. 数据开发与测试：协助完成公司数据仓库的设计与建设，规划数据模型，实现数据的高效存储与管理；开发数据抽取、转换、加载（ETL）流程，确保数据的准确性与完整性；参与数据开发的测试工作，发现并修复数据处理流程中的问题，为业务决策提供数据支持。
4. 关注行业前沿技术动态：关注前端、后台和数据开发领域的前沿技术动态，结合实际需求探索新技术的应用场景；能够理解或者使用主流大模型或低代码平台完成简单的开发任务，提升开发效率和创新能力；参与新技术的调研和实验，主动思考技术优化和创新。
5. 运维支持：协助完成项目的部署工作，确保系统稳定运行，及时响应并解决系统运行中的问题；参与系统性能监控与优化工作，协助解决系统运行中的问题。
任职资格
1. 2027届毕业生，本科及以上学历，计算机、信息、数学等相关专业；热爱编程，具备良好的学习能力、逻辑思维能力和问题解决能力，能够快速掌握新知识和新技术；具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够与不同岗位的同事协作完成项目任务；对互联网技术有浓厚兴趣，关注行业动态，愿意在开发领域深入发展。
2. 具备一定的编程基础或者程序语言知识积累，熟悉或了解至少一种编程语言（如 HTML/CSS/JavaScript、Java、Python、C++ 等），了解前端开发技术（HTML5、CSS3、JavaScript、VUE）和后端开发技术（如 Java、Python、数据库操作等），对数据处理和 SQL 语言有一定了解者优先。
3. 了解主流大模型或低代码平台的使用，能够快速上手并应用于开发任务者优先。
量化风控（投资组合）
岗位职责
1. 负责制定科学、合理的基金投资组合业绩考核方案，完成日常业绩及风险报告的编制与发送；
2. 搭建并优化数学模型，开展投资组合绩效归因分析、基金经理投资风格分析及持续跟踪；
3. 对投资组合的各类风险进行识别、计量和管理，完善风险管理指标体系；
4. 参与自研风控系统的开发与优化，完成模型验证、数据测试及相关指标、报表的开发需求；
5. 结合业务需求，开展风险与绩效专题研究，撰写深度报告并与投资团队沟通讨论。
任职资格
1. 2027届毕业生，硕士及以上学历；数学、统计、金融工程、计算机类、电子信息类等相关专业；
2. 具备扎实的数理研究基础，统计与数据分析能力强；熟练使用Python/SQL/VBA等工具和数据库，具备较强的数据处理与编程能力；
3. 逻辑思维清晰，学习能力强；责任心强，具备良好的沟通协调能力和高效的执行力；
4. 具有3个月以上知名资产管理机构实习经历，持有FRM、CFA等资格者优先。
基金会计（数字化方向）
岗位职责
1.资管产品交易确认、结算、跟踪等交易支持工作；
2.资管产品会计估值、核算、账务核对、净值披露、会计资料整理与保管等工作；
3.资管产品财务报表编制、核对并配合外部审计机构进行资管产品审计工作；
4.内外部相关资管产品数据的统计、核对工作；
5.数字化编程支持，结算、核算工作流程优化，系统需求测试，编写相关操作手册；
6.其他基金会计相关工作。
任职资格
1.2027届毕业生，硕士及以上学历，计算机技术与财会/金融专业复合背景；
2.具有较强的财会专业知识、数字敏感性和风险防范意识，熟练掌握一种编程语言的优先；
3.具有较好的抗压力、应变反应力和良好的沟通表达能力。
人力资源管理
岗位职责
1、轮岗学习：通过内部轮岗系统学习招聘管理、人才发展、绩效管理、激励机制、员工培训、基础人事运营等核心HR模块，建立全面业务认知，由专门指导人进行全程辅导、全面培养；
2、招聘管理：参与公司人才招聘工作，推进招聘渠道建设，制定校招和社招方案并实施，负责招聘数据分析，制定市场人才地图和画像；
3、人才管理：参与搭建核心岗位能力模型，优化人才盘点、管理与培养机制，完善内部人才发展和管理体系；
4、绩效管理：参与制定年度绩效目标、绩效合约签订、绩效任务追踪、绩效数据收集及年度绩效考核评估等工作；
5、激励机制：参与激励机制市场调研、数据分析、方案设计及实施工作；
6、AI数字化：核心业务模块AI应用场景研究与探索，推进HR数字化和AI应用；
7、其他相关工作：协助完成培训项目实施、基础人事运营、数据整理、档案整理等事项。
任职资格
1．2027届硕士毕业生，财经类、管理类、理工类等相关专业；
2、具备较好的数据处理与分析能力，有AI应用经验或编程技能者优先；
3、具备较强的独立思考、创新意识，工作认真细心，良好的沟通和团队合作能力；
4、对公募基金行业HR实践与数字化转型有浓厚兴趣，较强的业务敏锐度，具备持续学习的自驱力。
财务管理
岗位职责
1、轮岗学习： 通过部门轮岗，系统学习了解费用管理、成本管理、核算管理、财务分析、预决算管理等核心财务模块的运行逻辑，参与业财一体化流程，建立对公募基金业务和财务管理的全面认知，由专门指导人全程辅导和成长；
2、AI数字化： 参与管理会计事项的AI应用场景探讨与落地实施，探索智能费用审核、报销单据自动识别、财务数据自动分析等方向，共同推动财务管理向自动化、智能化转型；
3、成本课题： 参与基金公司中后台成本课题的研究与落地支持，开展成本核算、成本动因分析与成本分摊测算，为费用管控和降本增效决策提供数据支撑；
4、数据分析： 负责财务数据的整理、清洗与分析，运用AI等工具输出分析结果，支撑管理会计报告与经营分析；
5、基础运营： 协助完成费控报销审核、数据整理、档案管理等日常事项，在实操中建立对财务流程与合规要点的理解，并借助数字化手段持续提升运营效率；
6、其他相关工作： 完成部门交办的其他事项。
任职资格
1、 2027届硕士毕业生，财会类、经济类、数理类等相关专业；
2、 具备扎实的数据处理与分析能力，有AI应用经验或编程技能者优先；
3、 具备较强的学习能力和独立思考能力，工作认真细致，具备良好的沟通与团队协作能力，抗压能力强；
4、 对公募基金行业财务管理与数字化转型有浓厚兴趣，希望在业财融合与智能财务方向长期发展，具备较强的自驱力。
网申方式
岗位网申地址：https://bsurl.cn/v2/vN0AkurO
联系方式：campus@tkfunds.cn
公司介绍
泰康基金管理有限公司是世界五百强泰康保险集团旗下的子公司。依托坚实的股东背景和市场化经营机制，泰康基金业务实现了稳健快速发展。截至2025年12月末，公司资产管理总规模已突破1600亿元，累计服务客户超2200万，管理产品90余只，形成了较为完善的业务与产品布局。凭借良好的发展态势和综合实力，公司曾获评“最具成长性基金管理公司”等荣誉，受到市场广泛认可。
公司始终重视人才队伍建设，打造了一支专业过硬、结构优良、稳定发展的员工队伍。硕士及以上学历员工占比近80%，大批员工毕业于海内外知名院校，近半数员工司龄在5年以上，团队整体保持较高稳定性和凝聚力。
面向未来，泰康基金将坚定落实集团财富闭环战略，致力于建设国内一流基金管理公司。公司为校园招聘毕业生制定专项培养计划，提供开放多元的成长平台、清晰快速的职业发展通道、具有市场竞争力的薪酬福利待遇，以及专业包容、协同进取的文化氛围。泰康基金期待更多优秀学子加入，与公司共同成长，共创未来。
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